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工欲善其事,必先利其器;器欲盡其能,必先得其法。住房和城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)功在當(dāng)代、利在千秋,不但應(yīng)有科學(xué)規(guī)劃、現(xiàn)代化裝備技術(shù),更要培養(yǎng)造就一支高素質(zhì)的建筑產(chǎn)業(yè)大軍。
近年來,黨中央、國(guó)務(wù)院高度重視提高勞動(dòng)者素質(zhì)和技術(shù)技能人才培養(yǎng)評(píng)價(jià)工作,將其作為實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略的重要內(nèi)容,作出一系列重大部署,相繼印發(fā)了《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的意見》《關(guān)于分類推進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革的指導(dǎo)意見》《深化新時(shí)代教育評(píng)價(jià)改革總體方案》等,要求以職業(yè)屬性和崗位要求為基礎(chǔ),分類健全人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。
建筑業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)支柱產(chǎn)業(yè),5000多萬(wàn)一線建筑大軍是保障經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和工程建設(shè)的重要力量。全面提升建筑產(chǎn)業(yè)工人的綜合素質(zhì)特別是專業(yè)技能水平,是一項(xiàng)極其重要的工作。多年來,通過政府主管部門、企業(yè)和學(xué)會(huì)協(xié)會(huì)等的不懈努力,相關(guān)機(jī)構(gòu)開展了大量工作,取得了很大進(jìn)展。
中國(guó)建設(shè)勞動(dòng)學(xué)會(huì)作為住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部的直屬社團(tuán),不斷加強(qiáng)高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)戰(zhàn)略研究與實(shí)踐,積極參與住房和城鄉(xiāng)建設(shè)行業(yè)職業(yè)技術(shù)技能人才教育培養(yǎng)、職業(yè)技能評(píng)價(jià)等相關(guān)工作。在長(zhǎng)期調(diào)研實(shí)踐中我們了解到,當(dāng)前我國(guó)建筑產(chǎn)業(yè)工人培育工作,仍存在職業(yè)技能評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)缺乏、培養(yǎng)評(píng)價(jià)體系不健全、專業(yè)化社會(huì)化程度不高、技能人員培訓(xùn)不規(guī)范以及專業(yè)技能人員合法權(quán)益不能落地等現(xiàn)象,亟待改變。
對(duì)此,自2015年開始,本學(xué)會(huì)組建了標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì),編制了標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)架構(gòu)體系,制定了團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)管理辦法,完成了學(xué)會(huì)標(biāo)準(zhǔn)在國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)的審查注冊(cè)。同時(shí),相繼組織制定并發(fā)布實(shí)施了《PC構(gòu)件裝配工》等16部涉及裝配式建筑相關(guān)工種的職業(yè)技能考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)。山東、浙江、江蘇、陜西、山西、福建等10多個(gè)省市,161家大型建筑集團(tuán)企業(yè)、科研院所、職業(yè)院校的300余名專家和學(xué)者參加了標(biāo)準(zhǔn)編寫工作。配套完成了信息軟件、考評(píng)題庫(kù)的開發(fā)與編制工作,搭建了遠(yuǎn)程培訓(xùn)和建筑勞務(wù)市場(chǎng)服務(wù)平臺(tái),開發(fā)了職業(yè)技能人員培訓(xùn)評(píng)價(jià)管理系統(tǒng)、資源配置管理系統(tǒng)、第三方機(jī)構(gòu)平臺(tái)接入口系統(tǒng),完善了組織架構(gòu)體系、會(huì)員組成體系、專家隊(duì)伍體系、業(yè)態(tài)聯(lián)盟機(jī)制體系,形成了一套較為完整的技術(shù)技能人才培養(yǎng)評(píng)價(jià)體系和管理模式。
2018年,為順應(yīng)推廣建筑信息模型(BIM)技術(shù)應(yīng)用要求,本學(xué)會(huì)組織開展了《建筑信息模型(BIM)應(yīng)用技術(shù)技能人員培訓(xùn)及考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)體系》軟科學(xué)課題研究,旨在推動(dòng)建立BIM應(yīng)用技術(shù)技能人員考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)體系、課程體系、教材體系和人才數(shù)據(jù)庫(kù),引領(lǐng)數(shù)字化技術(shù)技能人才培訓(xùn)評(píng)價(jià)工作深入開展。
2021年是我國(guó)開啟全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家新征程、向第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)進(jìn)軍的起步之年,也是各行業(yè)乘勢(shì)而上、加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)入新階段的開局之年。當(dāng)今世界,正經(jīng)歷一場(chǎng)更大范圍、更深層次的科技革命和產(chǎn)業(yè)變革,我國(guó)建筑業(yè)也處于由傳統(tǒng)建筑業(yè)向新型建筑工業(yè)化和建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化轉(zhuǎn)型的重要階段?;ヂ?lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等現(xiàn)代信息技術(shù)不斷取得突破,為我國(guó)建筑業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展注入了強(qiáng)大活力,加快了建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化進(jìn)程,也對(duì)建筑產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)提出了更加緊迫的要求。
在長(zhǎng)期工作實(shí)踐中,我們深深感受到,建立技術(shù)技能人才培養(yǎng)評(píng)價(jià)體系,標(biāo)準(zhǔn)是核心、制度是保障、信息化是支撐,專業(yè)化人員隊(duì)伍和工作機(jī)制是必備條件。因此,抓好建筑產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè),首先應(yīng)從“標(biāo)準(zhǔn)”抓起,抓綱帶目、綱舉目張。有了標(biāo)準(zhǔn),編寫教材便有依據(jù),教師授課有所遵循,開展評(píng)價(jià)具有統(tǒng)一標(biāo)尺,培養(yǎng)評(píng)價(jià)工作方可規(guī)范有序、持續(xù)深入、卓有成效開展下去。據(jù)此,提出如下建議:
著力構(gòu)建技術(shù)技能人才培養(yǎng)評(píng)價(jià)體系。國(guó)務(wù)院建設(shè)主管部門,應(yīng)把標(biāo)準(zhǔn)化工作納入“十四五”發(fā)展規(guī)劃,依照國(guó)家《標(biāo)準(zhǔn)化法》和國(guó)務(wù)院《關(guān)于促進(jìn)建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的意見》文件要求,積極推進(jìn)工程建設(shè)領(lǐng)域標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè),積極培育團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn),建立國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)與團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)相結(jié)合的標(biāo)準(zhǔn)供給體制,增加標(biāo)準(zhǔn)的有效供給,完善技術(shù)技能人才培養(yǎng)評(píng)價(jià)體系,滿足市場(chǎng)與創(chuàng)新對(duì)高素質(zhì)技術(shù)技能人才隊(duì)伍建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的需要。
加大對(duì)高素質(zhì)技術(shù)技能人才培養(yǎng)力度。不同層級(jí)應(yīng)結(jié)合專業(yè)崗位與地區(qū)特點(diǎn),健全技術(shù)技能人才培養(yǎng)、使用、評(píng)價(jià)、激勵(lì)機(jī)制,大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神,激勵(lì)更多勞動(dòng)者,特別是青年一代,走技術(shù)成才、技術(shù)報(bào)國(guó)之路,培養(yǎng)更多高素質(zhì)技術(shù)技能人才和大國(guó)工匠。
以知識(shí)更新工程、技能提升行動(dòng)為抓手,大力開展“技能鑄就夢(mèng)想,立志成才報(bào)國(guó)”群眾性崗位練兵,勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)比武等活動(dòng)。激勵(lì)高素質(zhì)技術(shù)技能人才茁壯成長(zhǎng),激勵(lì)從業(yè)人員勤學(xué)苦練、增長(zhǎng)才能,營(yíng)造人人渴望成才、人人皆可成才、人人皆能成才的良好社會(huì)氛圍。以標(biāo)準(zhǔn)為引領(lǐng),為加快培育新時(shí)代建筑產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍助力,促進(jìn)建筑產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。